Temel İSG Eğitimi Nedir ve Neleri Kapsar?

Temel İSG Eğitimi; çalışanların iş yerinde karşılaşabilecekleri sağlık ve güvenlik risklerinden korunmalarını, meslek hastalıklarının ve iş kazalarının önlenmesini hedefleyen yasal bir eğitim programıdır.

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik uyarınca verilen bu eğitimler temel olarak 4 ana başlıktan oluşur:

  1. Genel Konular: Çalışanların yasal hak ve sorumlulukları, iş yeri temizliği ve düzeni, iş sağlığı ve güvenliği genel kuralları.
  2. Sağlık Konuları: Meslek hastalıklarının sebepleri, hastalıktan korunma prensipleri, biyolojik ve psikososyal risk etmenleri, ilk yardım esasları.
  3. Teknik Konular: Kimyasal, fiziksel ve ergonomik risk etmenleri, elle kaldırma ve taşıma, kişisel koruyucu donanım (KKD) kullanımı, iş ekipmanlarının güvenli kullanımı, yüksekte çalışma, elektrik tehlikeleri ve güvenlik önlemleri.
  4. Diğer Konular: Tahliye ve kurtarma, yangın koruma ve acil durum planları.

Kaç Saat Süreyle Verilir ve Ne Zaman Yenilenir?

Eğitim süreleri ve yenileme periyotları iş yerinin tehlike sınıfına göre kanunen şu şekilde belirlenmiştir:

  • Az Tehlikeli İş Yerleri: En az 8 saat (En geç 3 yılda bir yenilenir)
  • Tehlikeli İş Yerleri: En geç 12 saat (En geç 2 yılda bir yenilenir)
  • Çok Tehlikeli İş Yerleri: En geç 16 saat (En geç her yıl yenilenir)

Not: İşe yeni başlayan, iş değiştiren veya uzun süre işten uzak kaldıktan sonra dönen her çalışan için işe başlamadan önce Temel İSG Eğitimi verilmesi zorunludur.

Temel İSG Eğitiminin Önemi ve Sağladığı Avantajlar

Temel İSG Eğitimi yalnızca yasal borçları ödemekle kalmaz, kurumsal ve insani açıdan çok yönlü kazançlar sağlar:

  • İş Kazalarını ve Meslek Hastalıklarını Önler: Sağlık ve güvenlik bilinci kazanan çalışanlar, sahada oluşabilecek riskleri ve ramak kala olayları önceden fark ederek proaktif önlem alır.
  • Ağır Yasal ve Finansal Cezaların Önüne Geçer: Çalışanına İSG eğitimi aldırmayan işverenler için her bir çalışan başına idari para cezası uygulanır. Düzenli eğitimler, olası Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı denetimlerinde ceza riskini ortadan kaldırır.
  • Güvenlik Kültürü Oluşturur: İSG tedbirleri bir yük olarak değil, bir çalışma disiplini olarak benimsenir. Bu durum kurum içi aidiyeti ve çalışma huzurunu artırır.
  • Verimlilik ve Prestij Sağlar: Kazaların ve iş durmalarının engellendiği bir işletmede üretim kesintiye uğramaz. Ayrıca iş sağlığına değer veren firmalar, pazarda güçlü bir marka prestijine sahip olur.

Doğru ve Yetkili Kurumla Çalışın

Temel İSG Eğitimlerinin geçerli sayılması için, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş İSG eğitim kurumları veya iş yerinin görevli İş Güvenliği Uzmanı ve İş Yeri Hekimi koordinasyonunda verilmesi gerekir.

Ankara merkezli kurumumuz; sanayi tesislerinden kamu kurumlarına, küçük işletmelerden dev üretim alanlarına kadar tüm kurumların yasal Temel İSG Eğitimi ihtiyaçlarını profesyonel ve uygulamaya dönük modüllerle karşılamaktadır.

Çalışanlarınızın eğitim planlamasını yapmak, yasal mevzuata tam uyum sağlamak ve kurumunuza özel İSG çözümlerimizi öğrenmek için eğitim danışmanlarımızla hemen iletişime geçebilirsiniz.